Kako privući i zadržati najbolje osobe zaposlene u državnoj službi bila je tema Treće regionalne radionice o reformi državne uprave u oblasti upravljanja ljudskim potencijalima na Zapadnom Balkanu koja je održana 4. i 5. novembra ove godine u Zagrebu. Državna služba može biti atraktivna uz primjenu adekvatnog načina prijema novouposlenih te eliminaciju političkih i […]