На основу  чл. 8. ст. 2., 3. и 4. Закона о раду у институцијама Босне и Херцеговине (“Службени гласник БиХ”, бр. 26/04, 7/05 и 48/05). и члана 28а. ст. 1. и 2. Закона о државној служби у институцијама Босне и Херцеговине (“Службени гласник БиХ”, бр. 19/02, 35/03, 4/04, 17/04, 26/04, 37/04, 48/05 и 2/06, 32/07, 43/09 и 8/10) и Одлуке о потреби пријема у радни однос на одређено вријеме запосленика у Канцеларији координатора за реформу јавне управе при Кабинету предсједавајућег Савјета министара БиХ бр: 01-34-338/10 од 18.10.2010.г. године, Канцеларија координатора за реформу јавне управе при Кабинету предсједавајућег Савјета министара БиХ, расписује

ЈАВНИ ОГЛАС

за пријем два запосленика у радни однос у

Канцеларији координатора за реформу јавне управе при Кабинету предсједавајућег Савјета министара Босне и Херцеговине на одређено вријеме –до повратка државних службеница са породиљског одсуства

1. Стручни савјетник за реформу јавне управе –  (реформска област Управни поступак)

Број извршилаца: један (1)

Радни однос се заснива на одређено вријеме, до повратка државне службенице са породиљског одсуства.

Статус: запосленик

Опис радних задатака: У складу с упутама координатора, координира и сарађује с релевантним институцијама и организацијама на пољу реформе јавне управе; проводи анкете о темама релевантним за реформу јавне управе, даје стручне савјете, препоруке и приједлоге; координира и организује састанке радне групе; прати рад чланова радне групе између састанака; подноси редовне аналитичке извјештаје, мјесечне и годишње извјештаје о напретку; врши координацију са осталим стручним савјетницима и другим уредским особљем; учествује на састаницма с донаторима по потреби; обезбјеђује податке за инвентар појмова за активности техничке подршке; обавља остале задатке које додјељује координатор.

Услови: Осим општих услова прописаних чланом 10. Закона о раду у институцијама Босне и Херцеговине (да имају навршених 18 година живота, да су држављани БиХ, да против њих није покренут кривични поступак, да нису обухваћени одредбом члана ИX став 1. Устава Босне и Херцеговине, да су физички и психички способни за обављање послова радног мјеста) кандидати за оглашено радно мјесто требају испуњавати и сљедеће посебне услове, и то:

-ВСС – правни или економски факултет, факултет политичких наука или други сродан факултет; најмање три године одговарајућег радног искуства у струци; добро познавање питања везаних за реформу јавне управе; добре способности комуникације; способност за рад у интердисциплинарном окружењу, на великом броју сложених задатака, прилагодљивост на измјену приоритета; развијене преговарачке способности; самоиницијативност; усмјереност ка постизању резултата; добро познавање енглеског језика.

2. Виши стручни сарадник за финансије Фонда за реформу јавне управе

Број извршилаца: један (1)

Радни однос се заснива на одређено вријеме, до повратка државне службенице са породиљског одсуства.

Статус: запосленик

Опис радних задатака: Прати финансије пројеката који се финансирају из средстава Фонда за реформу јавне управе; припрема финансијске и друге извјештаје, анализе и друге документе за потребе донатора и Уреда за РЈУ; води активности око отварања рачуна за појединачне пројекте; припрема буџетску структуру пројеката и прати њихово извршење; сарађује са донаторима, Министарством финансија и трезора БиХ и другим релевантним институцијама по питањима везаним за финансијско праћење и имплементацију пројеката, те обавља друге послове које му додијели шеф Јединице и координатор.

Услови: Осим општих услова прописаних чланом 10. Закона о раду у институцијама Босне и Херцеговине (да имају навршених 18 година живота, да су држављани БиХ, да против њих није покренут кривични поступак, да нису обухваћени одредбом члана ИX став 1. Устава Босне и Херцеговине, да су физички и психички способни за обављање послова радног мјеста) кандидати за оглашено радно мјесто требају испуњавати и сљедеће посебне услове, и то:

-ВСС- економски факултет; најмање двије године одговарајућег радног искуства; пожељно искуство из управљања грантовима; познавање релеватних процедура везаних за финансије; одличне аналитичке вјештине; познавање рада на рачунару укључујући радно знање Excel-a; поуздано просуђивање, флексибилност и поузданост; добро познавање енглеског језика.

Јавни оглас остаје отворен 8 дана од дана објављивања.

Потребни документи:

-биографија са адресом становања и контакт телефоном;

-овјерена копија факултетске дипломе (нострификоване дипломе, уколико факултет није завршен у БиХ или је диплома стечена у некој другој држави након 06.04.1992.године), односно, за кандидате који су високо образовање стекли по болоњском процесу уз факултетску диплому и додатак дипломи:

-овјерена копија важеће личне карте;

-доказ о траженом радном искуству у струци (овјерена копија потврде или увјерења као доказ о радном искуству у струци);

-доказ о  познавању енглеског језика;

изјава лица (дата под моралном, материјалном и кривичном одговорношћу) овјерена код надлежног опћинског органа, да није обухваћен/а одредбом члана ИX став 1. Устава БиХ, не старија од три мјесеца.

Напомена за кандидате:

Кандидати  који испуњавају услове из Јавног огласа и чије пријаве су комплетне и благовремене подлијежу провјери знања коју проводи Комисија за избор. О мјесту и времену  провјере знања кандидати ће бити обавијештени (све  информације ће такођер бити доступне и на службеној интернет страници www.parco.gov.ba).

Увјерење о невођењу кривичног поступка (не старије од три мјесеца) и доказ о општој здравственој способности за обављање послова радног мјеста (не старији од 6 мјесеци) примљени кандидат је дужан доставити на дан почетка рада.

Пријаве на Јавни оглас достављају се путем поште препоручено на адресу:

Канцеларија координатора за реформу јавне управе при Кабинету предсједавајућег Савјета министара Босне и Херцеговине, Сарајево – Вразова 9, уз назнаку

"Пријава на Јавни оглас за пријем у радни однос на одређено вријеме – за позицију (навести назив позиције на коју се кандидат пријављује)".

Непотпуне, неблаговремене и неуредне пријаве неће бити разматране.

КООРДИНАТОР ЗА РЕФОРМУ ЈАВНЕ УПРАВЕ

                                                                  Семиха Боровац